随后，上海闵行区市场监督管理局浦江所执法人员突击检查涉事门店，涉事门店值班店长称此事属实，已经上报给公司，公司已对该员工做停职处理，待培训考试合格后方可重新上岗。 店长向记者出示了一份公司守则，其中在“员工饮用饮品”条例中第一条为“门市员工在上班时间内，除了用牛奶类、乳酸菌类、酒类、新鲜水果制作饮品外，其他饮品皆可无限畅饮”。“员工在上班期间是不允许偷吃水果的，这个事情发生在7月2日晚上21时许，我也是事发后第二天，有媒体记者打电话来门店询问才知道”。 上海市闵行区市场监管局浦江所副所长唐群烨告诉记者，“经现场检查，该店内整体卫生情况较好，员工健康证件齐全，规范佩戴工作帽及口罩，索证索票齐全。现场发现，该店有公司总部统一制作的“日管控”表格，但内容较为简单，未能涵盖全部食品安全风险点，且食品安全管理员人员自查流于形式，检查记录均是“无问题”。现场责令店内负责人予以完善，进一步落实主体责任。”唐群烨表示，针对此次问题，监管部门将敦促店方加强员工培训，严格遵守食品安全相关规范。

截至发稿时，记者通过尝试联系该门店总公司上海亿宣餐饮管理有限公司，电话均无人接听。 以上为本篇文章的全部内容，点击进入“小皮游戏网”，时刻了解最新游戏资讯。