信中还提到，公司将给予员工一定的过渡期，以便他们适应新的工作安排。但如果在过渡期结束后仍有人拒绝返回办公室，公司将不得不采取进一步的措施，包括但不限于解雇。 这一决定在员工中引发了不同的反响。一些员工表示理解和支持，认为面对面的工作环境有助于提高工作效率和团队凝聚力。但也有一部分员工对此表示担忧，担心重返办公室会增加生活成本和通勤压力，甚至影响到家庭生活的平衡。 以上为本篇文章的全部内容，点击进入“小皮游戏网”，时刻了解最新游戏资讯。