部落冲突：最受首领欢迎的三类人才！

　　哈喽！大家好是我蛋挞，筹建一个自己的“部落”可是部落冲突玩家的愿望，但面临着一个尴尬的问题就是首领发愁找不到好的成员，而玩家发愁找不到一个好的部落，今天蛋挞就和大家聊一聊最受首领欢迎的三类成员，如果你的其中之一，那么你到哪个“部落”都会迅速成为焦点。

　　01技术人才

　　很多高级部落在招人的时候，都会标注欢迎“三星打手”但是在蛋挞看来叫“打手”有点太土气了，他们应该统称为“技术人才”当然了“技术人才”又分为很多种，就拿蛋挞的部落举例，前些天部落来了一位新成员，虽然他的“大本营”等级只有12级，但是在“联赛”期间他进攻的都是敌方排名靠前的“14本”玩家，并且能够非常稳定地保证两星高摧毁率，这就是一个技术型的人才。

　　除了技术上的人员以外，部落首领喜爱招收一些不同的流派，例如你的部落玩“矿猪流”的成员很多，那么首领就会想要招一些会“狗球流”的成员，因为大多数小伙伴在学习流派的时候，受部落成员的影响比较大，如果一个部落有3个不同流派存在，那将会是一件非常牛的事，所以不管怎么说想要在部落站住脚并拥有话语权“实力”是第一位。

　　02捐兵大佬

　　其实每个部落首领都梦想拥有1个“捐兵大佬”但是野生的“捐兵大佬”非常少见，有的部落没有办法了只有让首领兼任，或者是铤而走险开一个“自动捐兵”的账号，你这边一发出求救信号，那边直接“满级兵种”到位，怎么想都是一个非常开心的事情。

　　但是现在部落出现了一个非常奇怪的现象，不管他是什么等级，只要来到新部落第一句话就是问有没有“捐兵号”如果说没有转身就走，其实这都是让一些迫切需要“招人”的部落首领给培养的，蛋挞奉劝有过类似经历的首领，一上来就问有没有“捐兵号”的成员变成常驻成员的概率非常低，蛋挞认可从小培养一个萌新，也不愿意招这一类的成员。

　　03活跃玩家

　　对于“活跃成员”蛋挞是比较有发言权的，如果有萌新来到你的部落，千万不要嫌弃他的等级低，因为这样的成员要比一上来就问有没有“捐兵号”的成员好太多了，一上来就问有没有“捐兵号”的成员大多数都是“老油条”一旦有一点点不舒心的地方转身就走，而萌新就不一样了，首先对“援军”没有任何挑剔，只要兵种等级够高就可以了，就算是“隐秘哥布林”也行，其次只要你拿出一个平等的心态来对待“萌新”那么他起来以后绝对是部落的核心成员。

　　最后由于“萌新”来到游戏的时间比较短，所以有很多事情不是很明白，他们通常的做法就是“抓住”一个成员就会问东问西，妥妥的一个气氛组的成员，对于一个死气沉沉的高级部落绝对是一个非常好的事情。

　　04个人观点总结

　　以蛋挞当首领两年的经验来看，最受部落欢迎的三类成员：1.有技术的大佬，不管你是“爆本”强，还是能弥补部落的“流派”空白，都是非常受欢迎的人才。2.如果你的技术一般但是“捐兵”活跃，那你将会是整个部落的“核心”人物，从首领到成员没有人不喜欢的。3.和“老油条”相比蛋挞更喜欢“萌新”虽然培养起来很费时间，但是他们的活跃度是老首领所不能比拟的，另外他们一旦达到高本就会成为核心成员。

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